太古地產(chǎn)想要創(chuàng)造一個新的辦公空間，其設計重點是提供一個顛覆傳統(tǒng)的辦公模式，讓所有員工都能夠成為具有創(chuàng)新精神、高效且堅持做可持續(xù)發(fā)展的自己。作為一個容納太古旗下多家公司，包括母公司的共享辦公空間，在正式的設計工作開始之前，設計團隊通過一系列的調(diào)研，對未來空間的用戶體驗進行分析，從各個角度深入了解到人們對于未來新辦公模式的期望。

在這個設計前提下，設計團隊將一定比例的工位和獨立辦公室設置成共享資源，以有效利用空間，來提供多樣的工作場景，滿足社交、專注、會議和學習等不同的行為需求。設計團隊回顧太古集團的歷史，得到了一些關于自然環(huán)境的設計啟發(fā)。起源海洋航運的太古集團，現(xiàn)在將可持續(xù)發(fā)展作為主要的策略進行全面推行，新的辦公空間更加從設計概念、材料、燈光和聲學環(huán)境等全方位的將環(huán)境保護和人類將康放在了同樣重要的位置。

接待區(qū)的藝術裝置，材料是來源于海洋回收的纖維，色彩造型則是對太古集團logo的立體化抽象，同樣的纖維，也是辦公室地毯的主要材料。空間內(nèi)的硬質(zhì)地面為水磨石，這是一種傳統(tǒng)的環(huán)保材料。竹飾面代替?zhèn)鹘y(tǒng)的木飾面來應用到墻面上，相比之下竹子生長速度使其變得更加環(huán)保。在各個會議室里面采用的不同環(huán)保材料，采用灰瓦片、回收再利用的木頭，天然竹料和水磨石作為主題。這些材料一方面展示了更加豐富的肌理和天然質(zhì)感，另一方面零化學物質(zhì)釋放也更加有利于人們的健康。

受到北京四合院的共享空間模式的啟發(fā)，設計團隊將東南角和西南角兩個主要的協(xié)作空間按照四合院的形式來進行布局，即以房間圍合的中心空間打造出一個開放活動區(qū)域，讓員工可以在這些愜意的休息、工作和交流等等。沿墻面設計的窗邊小徑，是專門為員工設計的，散布和休息都能夠在這里進行，小型的植物園分散在辦公空間的各個區(qū)域當中，使得環(huán)境流動起來，鼓勵員工離開久坐的恭維，相互搜自然光和綠植帶來的清晰空間和愉悅的心情。